没有签劳动合同，但是不给发工资，怎么去处理？
更新时间：2022-12-29 14:38:34人浏览
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三个月没发工资，劳动者可以依法解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2022-12-29 14:38:34
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