未提前三天提出离职,未签订劳动合同,要不要提前三天写书面申请?是不是三天之后没有经过用人单位同意,是否可以办理离职

更新时间:2020-09-01 05:09:01人浏览
问题描述:
你好,我在公司里面已经工作一个多月,未签订劳动合同,而且还在试用期内,现在不想做了,要不要提前三天写书面申请?如果要,是不是三天之后没有经过用人单位同意,是否可以办理离职,那这个月的工资还会不会给
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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没合同,劳动者解除劳动合同需要按照《劳动合同法》第37条规定,试用期提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位,可以解除劳动合同。
2020-09-01 05:09:01
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你好,可以随时提出的哦。
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