请问达到退休年龄用人单位没有要求退休但是也没有签定任何合同和协议,一年2个月后又辞退,这种情况下员工可以要求赔偿吗

更新时间:2020-08-18 20:24:00人浏览
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请问达到退休年龄用人单位没有要求退休但是也没有签定任何合同和协议,一年2个月后又辞退,这种情况下员工可以要求赔偿吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
你好,没有签订劳动合同,员工可以要求支付双倍工资,只要可以证明双方存在事实劳动关系即可,请问有没有工作服、工作证、工资卡、考勤记录之内的东西?员工可以到劳动局去申请劳动仲裁。你相信我的话,可以把手上的证明材料发给我看看,我给你一些仲裁指导,帮你进行维权。
2020-08-18 20:24:00
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