公司没有签订劳动合同,辞工就要扣一个月工资,我就想了解一下一下,老板的这个说话成立吗?

更新时间:2023-01-05 07:42:38人浏览
问题描述:
公司没有签订劳动合同,填入职表里面有一段话是没做满一年辞工扣一个月工资,2019.7.3入职的,辞工到期是2020.8.19.按时间到算是有一年了,现在老板说因为疫情原因,今年上班时间推迟到三月三号上班,现在老板说时间不够一年,辞工就要扣一个月工资,我就想了解一下一下,老板的这个说话成立吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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《劳动法》没签合同辞职老板克扣工资,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令期限支付足额的劳动报酬;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
2023-01-05 07:42:38
林振富律师
服务地区-广东东莞
可以委托本律师协助指导你收集证据起诉对方并向法院争取你的合法权益。
2020-08-03 13:29:29
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏徐州
无故克扣员工工资,是不合法的。
2020-08-03 13:21:42
游珊珊律师
服务地区-广东深圳
你好,这样的做法是不合理的
2020-08-03 13:21:34
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