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法律分析:员工上班时间受伤的先向人力资源和社会保障局申请工伤认定,需提供材料:工伤认定申请表、存在劳动关系证明、医疗诊断说明。社保局自受理之日起60日内作出是否属于工伤认定的决定。
2023-01-05 09:04:47
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建议带着病例具体联系我。
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是工伤的,建议面谈咨询的,,,,,
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你好,当然是算工伤的,,,,,,,,
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是工伤的,建议面谈咨询的
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直接找银行处理看看
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