公司不解约犯法吗,我在某公司离职公司不批算犯法吗?

更新时间:2020-07-29 14:26:17人浏览
问题描述:
你好,我在某公司离职公司不批算犯法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
2020-07-29 14:14:53
万林律所律师
服务地区-广东佛山
您好,依据《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30日(试用期3日) 以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。也就是提前30天书面形式提出 辞职,无需经用人单位批准。建议使用EMS方式快递辞职通知书,并在EMS详 情单上注明所寄文件为“解除合同通知书”或“辞职通知书”,并保存好回执。 等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关 系证明、结清工资等。如果公司不同意或扣工资,可以到当地的劳动局找劳动监 察大队写书面的投诉信,或者到劳动局申请仲裁。
2020-07-29 14:26:17
然铨律所律师
服务地区-广东佛山
你好,劳动者自愿离职只需提前三十天以书面形式通知用人单位即可离职,离职之日无需经过用人单位同意
2020-07-29 14:06:18
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
高利贷是犯法的吗
高利贷是犯法的吗
高利贷是犯法的。其认定标准利率超过一年期贷款市场报价利率四倍的属于高利贷,对于超过市场报价利率4倍的利息不受法律保护,当事人可以主张返还支付的超过市场报价利率4
债权债务
人浏览
你好,这个可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司降薪不辞退合法吗
公司降薪不辞退合法吗
公司降薪不辞退的,如果是没有与员工协商一致的降薪,则是不合法的。公司降薪属于变更劳动合同,需要与员工协商一致,并采用书面
劳动法
人浏览
辞职了公司不给加班费违法吗
辞职了公司不给加班费违法吗
企业的竞争压力不断增加,很多企业想尽各种办法来提高自己的综合实力。现在在职场生活中,加班并不是一件陌生的事情。一般加班都是需要公司支付加班费用的,那么辞职了公司
工资福利
人浏览
公司规定不准辞职合法吗?
公司规定不准辞职合法吗?
问:我现在的公司有个不成文的规定:任何个人提出的辞职申请一概不准,并且在你提交辞职报告到人事部门后,公司即停发你的工资,并按照违约处理,不再给你机会。李先生不知
辞职
人浏览
你好,你描述的情况当然不犯法
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不同意员工辞职怎么办
用人单位不同意员工辞职怎么办
用人单位不同意员工辞职的,可以与员工协商挽留员工。但如果协商不成的,只要员工是提前三十日书面通知用人单位,或者在试用期的
劳动法
人浏览
陈某等人是自动离职,还是被公司辞退?
陈某等人是自动离职,还是被公司辞退?
陈某等12名员工,分别自1999年至2005年入职深圳某外资公司,其中9人担任各生产组长,系公司生产骨干。2006年5月,公司与一外商签订一份购销合同,约定20
解雇辞退
人浏览
用人单位辞退员工,该怎么补偿,给不给补偿分三种情况。1.用人单位依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同,不用支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。根据《劳动部办公厅关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》中对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
非法所得的财产不可以侵占
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工离职,那么单位是需要结清员工工资。如果单位拒绝结清那么员工是可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权。依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。一、如果是给用人单
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
您好,可以要求支付双倍工资及要求补缴及支付经济补偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
学校不退学费可以报警。但学校不退学费属于民事纠纷。一般可以通过以下方式处理:1、学校不退学费,缴纳学费者可以通过与学校协商的方式处理;2、学校不退学费,缴纳学费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
你好,最好签订合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
技术合同生效后,其效力认定存在特殊情形。根据《中华人民共和国民法典》规定,合同自成立时生效,但双方可约定生效时间或需办理批准、登记等手续。若未履行相关手续,可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
可以约定。具体操作包括:1.明确生效时间,确保双方权益。2.遵守法定期限,避免违法风险。3.协商不成时,可寻求法律帮助。或可约定。在合同中明确生效时间条款,双方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租赁合同滞纳金条款需审慎处理。确认双方行为能力,检查意愿是否真实,审查合同内容及形式是否合法。如有问题,可寻求法律帮助,确保合同有效性,保障双方权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
晚上好,这个情况是可以进行追究的啊
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以的,稍后联系了解细节,谢谢
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询