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1、工资债权优先于担保物权（抵押权）。2、在企业破产案件中，担保物权享有人可以在破产分配中直接就该担保物权获得优先清偿，不需要参与破产财产分配。如就担保物的价值
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找雇佣方要工资。起诉。
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应当是属于的。
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项目部负有不可推卸的重任，《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》明确规定，不允许将工资发放给包工头个人，详细案情建议预约律师面谈咨询，此复。
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可以主张赔偿，但需视具体情况。若未签劳动合同，可主张双倍工资；同时，企业未缴社保也需补偿。如企业不配合，可申请劳动仲裁或起诉。依据《劳动合同法》相关规定。
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雇主应当承担责任，但是自己存在过错，可以适当减轻。如果购买相应保险，可以降低车主的责任
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员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
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