能不能向法院起诉用人单位不告知签定劳动合同的内容，双方明确劳动合同法律法规和权利义务的事情，应该怎么样追究用人单位违反劳动合同法和合同法的有关规定
更新时间：2020-07-07 18:59:22人浏览
问题描述：
劳动者在不知情的情况之下签定劳动合同，用人单位从来不告知劳动者已签定劳动合同和按时购买社保，直至劳动者离职之后向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议书，在仲裁庭上用人单位出具了双方签定劳动合同原件，这样的事情，劳动者能不能向法院起诉用人单位不告知签定劳动合同的内容，双方明确劳动合同法律法规和权利义务的事情，用人单位趁人之危与劳动者签定劳动合同，也不为劳动者购买社保，严重存在欺诈行为，应该怎么样追究用人单位违反劳动合同法和合同法的有关规定，可不可以追究用人单位的赔偿法律责任。
3位律师解答
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