工人工伤了，？
更新时间：2020-07-06 08:53:27人浏览
问题描述：
我是做劳务的，工人工伤了，我该怎么办？？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助60678人 · 响应时间 平均3分钟内
发生工伤后，员工需先去社保局确认单位是否为自己购买了工伤保险，接着在规定时间内申请工伤。
2020-07-04 14:30:35
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。主要看私人老板是不是个
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是工伤；还是交通事故？
我是单位驾驶员在一次事故受伤，不是我开的车请问按照工伤还是交通事故赔09年7月的事现在还没有处理好，工伤和交通事故赔偿一样吗。我应该从谁哪里得到什么赔偿？有没有
交通事故工伤赔偿
人浏览
临时工受伤可以按工伤吗
大家都知道临时工和正式的员工是有所区别的。临时工是泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。那么，如果在工作中发生受伤
劳动法
人浏览
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
看具体情况，可以申请工伤赔偿。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》的规定：在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故的可以认定为因工受伤。下班回家发生事故是否可以认定为
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
护理期限按照医院开具的建休证明为准
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请工伤认定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
向社会保障部门要求其认定工伤，然后进行工伤伤残鉴定。享受工伤待遇。
如满意请采纳为答案并评价 您的评价，是我提供专业服务的动力
法律专业问题的解决
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，是否是属于应签署无固定期限合同的情形，决定公司支付经济补偿金还是赔偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我们的放假安排主要是遵循国家法定节假日，如元旦、春节等。对于紧急法律咨询，我们提供预约或在线留言服务。您可根据情况选择在我们的工作时间内咨询，或使用预约服务确保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果员工因工作原因患病，公司应当按照《工伤保险条例》的规定，为员工申请工伤认定和工伤赔偿。赔偿包括医疗费用、工伤津贴、一次性伤残补助金等。如果公司未按照规定进行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，向当地劳动监察进行投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，向当地劳动监察投诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
对方是什么原因不支付你工资？
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资并与劳动者补订书面劳动合同
没交
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
