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签了劳动合同不想干了一般可以提前三十天写书面的辞职申请，但是如果有专业培训或者是单位有什么禁忌的情况下是要另当别论的。因为劳动法有规定，如果只是普通的劳动者，只需要在合同期内提出辞职即可，并不违反劳动法规定，而如果在培训期间，并且单位提供了培训费用，如果要辞职，就需要赔付违约金。
一、劳动者承担违约金情况
一、劳动者承担违约金情况
2023-01-12 19:15:57
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