公司违法解除员工劳动合同可以申请哪些赔偿?公司违法解除怀孕员工劳动合同可以申请哪些赔偿?
更新时间:2023-01-12 20:48:27人浏览
问题描述:
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助97707人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位因职工怀孕而解除劳动合同的,不是要给予职工补偿,而是要进行赔偿。赔偿金是按经济补偿标准的二倍来计算的,职工在单位的工龄每满一年,单位需支付二个月的工资。
2023-01-12 20:48:27
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在哪些情况下,员工可以随时通知用人单位解除劳动合同?
员工是企业经营行为的具体运作者,员工的不当辞职,很可能会给企业的经营带来不良影响。因此,法律规定劳动者解除劳动合同应遵循一定的程序,以便用人单位对员工的辞职作出
解除劳动合同
人浏览
对于该问题,需要具体分析,例如,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由用人单位解除劳动合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下用人单位可以解除劳动合同?
什么情况下用人单位可以解除劳动合同?第一,劳动者有下列情况之一的,用人单位可以依法随时解除劳动合同:(一)在试用期内被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪
劳动合同知识
人浏览
用人单位什么情况下可以解除劳动合同?
用人单位在什么情况下可以解除劳动合同?第一种情况:劳动者有过错1、试用期内被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,给用人
其他公司知识
人浏览
违法解除劳动合同,不同于依法解除劳动合同;违法解除劳动合同的赔偿,不同于依法解除劳动合同的经济补偿。劳动合同当事人解除劳动合同,必须符合法律规定的条件,履行法律
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司跟员工解除劳动合同
劳动合同解除,是指在劳动合同有效成立以后,当解除的条件具备时,因当事人一方或双方的意思表示,使劳动合同向将来消灭的行为。那么,公司跟员工解除劳动合同的规定有哪些
劳动法
人浏览
公司不可随意降低工资不能。降低工资属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。法律依据如下:《劳动合同法》第二十九条:用人单位与劳动者应当按照劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于劳动合同的解除,其应当具备以下条件:1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,违法解除可以主张赔偿金,一年两个月的工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议及时委托律师代理,如有需要可以来电咨询。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
经注补偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果没有给你缴纳社会保险为由解除劳动合同、你可以得到经济补偿金,福利待遇看有没有写如劳动合同中,如果没有就不是理由。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
罚款是否合法,要看公司是否有相关规章制度规定,以及规章制度是否合法。分别是:1、如果公司没有相关规章制度规定,作出处罚是没有依据的,是违法的;2、公司不是行政执
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看老板同不同意,不同意你得一次性给
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
事假批准权在用人单位,建议协商解决。如病假不批可投诉,单位需支付病假工资。依据《劳动法意见》规定,病假期间应支付工资,不得低于最低工资的80%。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:退休职工死亡丧葬费所需资金从基本养老保险基金中支付,各地丧葬费发放的标准略有不同。具体规定如下:1.《中华人民共和国社会保险法》第十七条参加基本养老保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
个人所得税子女教育扣除可依照以下方式填写:1、子女姓名、身份证件类型及号码填写子女的姓名、有效身份证件名称及号码;2、出生日期填写子女的出生日期,需要具体到年月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合具体案情及证据的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询