我签劳动合同企业说给交五险,怎么办?

更新时间:2023-01-14 16:41:59人浏览
问题描述:
我签劳动合同企业说给交五险,已经签半年了,始终没给交五险,怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助131154人 · 响应时间 平均2分钟内

单位与您 建立劳动关系 ,应该及时 签订劳动合同 ,并依法缴纳社保。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立 书面劳动合同 的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。单位拖欠社保的话,您可以要求补缴社保。您可以先与单位协商,要求单位签订劳动合同并支付 未签订劳动合同 期间11个月的双倍工资,并补缴社保。如果您不愿意继续 履行劳动合同 的话,可以以此为由 解除劳动合同 ,并要求单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果单位拒绝的话,您可以收集工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的 劳动监察大队 投诉、社保部门反映情况或者到单位所在地的 劳动仲裁委员会 申请劳动仲裁 。
2023-01-14 16:41:59
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助120647人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,建议和公司相关部门沟通
2020-04-27 22:39:41
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