职工下班途中交通事故责任为全责,可否报为工伤?
更新时间:2011-11-22 19:27:03人浏览
问题描述:
职工在下班途中遇到交通事故,责任为自己的,是否可以报为工伤,怎么报法,如果报工伤,对公司有没有影响?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工下班途中车祸身亡,是否认定为工伤?
职工下班途中车祸身亡,是否认定为工伤?案例2005年1月1日晚上,南汇区某工地安排职工聚餐,陈先生聚餐结束后,自行骑轻便摩托车回家,在行驶途中,与一辆货运车相撞
工伤认定范围
人浏览
是的建议走法律途径解决维护个人权益
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
职工在下班途中因交通事故受伤能否认定工伤
一、案情简介某公司职工王某驾驶一无牌摩托车在下班回家途中与迎面驶来的一辆小型面包车相撞后受伤。交警部门制作的《道路交通事故责任认定书》认定王某无驾驶证驾驶无牌照
交通事故责任认定
人浏览
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的都属于工伤;《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定,劳动者因工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第一、根据工伤鉴定的级别来决定赔偿数额。第二、《工伤保险条例》中没有关于冒名劳动者受伤不得认定为工伤的禁止性规定。这种欺骗行为致使所签订的书面劳动合同在法律上无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿标准有哪些?(一)医疗费(二)住院伙食补助费、交通费、食宿费(三)康复治疗费(四)辅助器具费(五)停工留薪(六)护理费(七)伤残补助金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,先申请工伤认定,再根据你的伤情向单位主张赔偿。另外,可以向肇事车主主张人身损害赔偿。有不清楚的,可以和我联系。
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
不可以报
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,不是。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失信被执行人会被限制高消费、限制出入境、名下的存款等会被冻结。建议尽快还款
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据劳动合同及规章制度处理!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个要根据具体情况判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
销售没有业绩,不发底薪是违法的。工资不发肯定是不符合劳动法规定的。但是要区别对待,分基本工资和绩效工资。理论上讲销售人员的工资有三部分组成,为基本工资、销售业绩
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,因为具体情况需要具体分析,这边需进一步与您沟通,本所具备案件丰富的处理经验。
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
你好积极应诉就可以哈
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你好有没有对方身份证信息嗄
全部17个答案 >
人咨询过 去咨询