关于劳动仲裁咨询几点:赔偿金怎么算，仲裁怎么办理3
更新时间：2020-04-19 17:04:55人浏览
问题描述：
律师您好!关于劳动仲裁咨询几点:1、和公司签订的无定期劳动合同，工作20年不到，公司无条件解除合同，去年12月初部门经理口头说了，今年1月到4月人事和我一直谈赔偿金问题，公司一再出尔反尔。2、赔偿金怎么算，怎样赔偿？3、4.14.人事电话通知我老板又不同意赔偿金数额了，说我的工资就发到4.14.社保公积金交到本月底。4、目前我没收到公司任何书面文件5、仲裁怎么办理3、4.14人事电话说
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查处理。
2020-04-19 17:04:55
服务地区-北京北京
如果您与公司无法协商一致的话，建议您申请劳动仲裁，如单位构成违法解除需要支付2N。同时建议您收集单位辞退您的相关证据，包括微信记录、邮件、电话录音等。
2020-04-18 10:41:00
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