我在公司内受伤了，工伤假期的工资如何发放
更新时间：2020-04-06 15:09:59人浏览
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你好，我想咨询一下，我在公司内受伤了，工伤假期的工资如何发放
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劳动者的工伤假期一般情况下，无需申请，按照如下方式处理：工伤保险条例规定，职工因工作遭受事故伤害或者职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。停工留薪期满后仍需要治疗的，继续享受工伤医疗待遇
2020-04-06 15:09:59
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劳动者的工伤假期一般情况下，按照如下方式处理：《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
2020-04-06 15:09:36
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如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2020-04-06 14:03:05
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不合法，应当发放100%的工资。
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你好，岗位工资也应当 是正常发放的。
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