周六周日加班乘2,有合同。请问这个合理吗?是无固定期合同,现在要求重签合同,这个合理吗?

更新时间:2020-03-10 14:57:26人浏览
问题描述:
工厂原来是三八制上班,周六周日加班乘2,有合同。现改为12小时上班,月上班20天,上班总小时与之前一样,加班费改成乘1.5。请问这个合理吗?己经上班十几年了,是无固定期合同,现在要求重签合同,这个合理吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南通
如果你们单位在你这个岗位申请了综合计算工作制且被批准了可以按1.5倍计算。已经视为无固定期限的了。
2020-03-10 14:57:26
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