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工地工人摔伤了该找谁来赔偿
在建筑工地上工作的工人，经常发生建筑物砸伤的事情，员工受伤后，肯定会想着应该怎么要赔偿，那么工地工人摔伤了该找谁来赔偿？一般是由施工单位或者包工头负责的。下面法
工伤赔偿标准
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你好：按过错承担责任，看证据了
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职工在工间休息时散步，走到另一公司楼下，被楼上掉下来的杂物砸伤，是否可以认定为工
《试行办法》第8条第4款规定："在生产工作的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的"，应当认定为工伤。虽然职工在工间休息时间，仍属于上班工作时间，但是职工被
工伤责任认定
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如果是自杀，单位没有过错的话不需要赔偿。
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如果是工作期间或工作原因,这个是工伤,可申请工伤赔偿。如果不是,单位没过错的,最多给予人道上的补偿。
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工伤的判定和员工的受伤程度是没有关系的，是根据事故的性质来进行判定。根据《工伤保险条例》规定，当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请，提供劳动关系证
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工亡待遇标准（一）丧葬补助金标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。（二）供养亲属抚恤金标准（1）、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来
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在工地上班受伤工伤认定书下来了但老板不愿意去做伤残等级怎么办?劳动者自己做。首选当然是和老板私下协商解决。如果老板执意不赔钱,那就可以拿起法律武器了,请个靠谱的
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在建筑工地上受伤赔偿标准是什么？工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸
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民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
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您好，可以。
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被电话骚扰的处理方法：1、通过手机管家等有骚扰拦截的软件识别、拦截骚扰电话。2、收到骚扰电话，要注意保留证据。3、骚扰电话情节严重影响生活的，必要的时候要采取果
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《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
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协商处理，协商不成可报案
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《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
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法律分析：对方侵犯了他人的隐私权，可以要求对方下架视频，被侵犯人还可以到基层人民法院进行立案，要求恢复名誉、消除影响、赔礼道歉及附带民事赔偿及精神损失费。法律依
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事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
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被人打伤住院，您有权要求对方支付住院伙食补助费和误工费。依据《中华人民共和国民法典》，赔偿应包括为治疗和康复支出的合理费用，如医疗费、住院伙食补助费等，以及因误
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可以进行报警处理
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你好，是什么纠纷？定金还是产品质量
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您好！请问受伤情况如何？
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在这种情况下，责任的判定通常会涉及对事故的具体情况、双方的行为以及造成的伤害后果等因素的综合考量。一般而言，如果一方因为不当行为（如突然动作或力量过大）导致双方
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