工伤前，工伤后（伤残为十级）公司却按签字了的工资赔偿，此事何解？
更新时间：2019-12-25 15:52:44人浏览
问题描述：
工伤前，不明其中原因，公司要求员工签了相差本人的实际工资近两千元，工伤后（伤残为十级）公司却按签字了的工资赔偿，结果相差万多元，此事何解？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
你好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决。希望我的解答对你有所帮助，敬请采纳！
2019-12-25 15:25:58
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