4位律师解答
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服务地区-北京北京
可以主张经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2011-11-01 22:41:49
服务地区-江苏常州
你好，要的，补偿金以你的合同期限来计算。六个月以上给一个月工资，六个月以下给半个月工资。
如满意答案，请采纳。如需法律帮助，请留言或直接来电。
2011-11-01 20:35:44
服务地区-北京北京
您好，可以主张经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2011-11-01 20:12:02
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