离职当月可以享有月假年假一起休的吗?
更新时间:2019-10-27 19:15:30人浏览
问题描述:
离职当月可以享有月假年假一起休的吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
休了哺乳假还能享受带薪年假吗?
核心内容:而女职工休了哺乳假之后,是否还能享受带薪年休假?在《职工带薪年休假条例》中,哺乳假未被列入带薪年休假的免除范围,因此用人单位不可擅自认为哺乳假与带薪年
女工保护
人浏览
公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。此外,还可以向当地劳动局投诉,要求
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
年终奖:休法定假应照发提前离职也该拿
明明白白拿年终奖岁末将至,“年终奖”又开始成为各行各业上到老板下到员工的年终“热词”。对员工来说,勤恳工作了一年,红包厚不厚,成了判断企业发展、自身工作能力、留
工资福利
人浏览
员工离职可以主张两倍带薪假工资赔偿
核心内容:员工应当休几天带薪年休假,有些用人单位弄不清休假天数应该如何起算。《职工带薪年休假条例》第3条规定中提及的职工累计工作应该怎么理解?以下就由法律快车编
其他
人浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者自离的,用人单位应当依法支付劳动者合法工资,实践中,劳动者自离后,若没有到原用人单位办理离职手续,用人单位通常会扣发工资,劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工主动申请离职的,用人单位应当将劳动者的工资足额发放。根据法律规定,解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
国务院公布《全国年节及纪念日放假办法》,该规定2014年始实施。法定假期包括新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。《全国年节及纪念日放假办法》第二
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法里没有这条例 离职了还享受年假待遇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看休假的具体情况。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,咨询当地劳动部门
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
问当地劳动部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以扣减,但须合规。具体操作:1.查看单位规章制度,确认年终奖计算方式;2.评估病假对年终奖金影响;3.如规定不合理,与员工协商或调整规定;4.处理争议时,可申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
结合个人收入情况和当地经济生活水平综合考虑
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人去世后,企业年金通常由其法定继承人领取。常见处理方式包括:提交死亡证明、继承权证明等材料至年金管理机构,办理继承手续。若存在多个继承人,需协商分配方案。选择处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好A,这边为你转人工客服!
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
工人在工厂加班突发脑出血,视同工伤的
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好F为你转接人工服务
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
以双方所签定的医保合同作为报销的依据
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询