3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
可以的，提起三十天即可。
另外，如果，不愿在单位做了，要求单位补缴社保，若未签合同，还可以要求单位支付双倍工资，以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。
可由律师为你提供法律帮助，先向公司发律师函，一般公司在见函之后会给你的。
如需进一步了解或者咨询，欢迎随时与我联系.
2011-10-30 12:22:14
咨询我
王建峰律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-139-7121-4013
单位是否签订合同，办理社保，如有违法行为的，你可以提前三天提出辞职就可以，如未有为违法行为，就应提前三十日提出辞职，到期就可以直接离开，并不需要单位同意！
2011-10-29 20:58:02
服务地区-湖北十堰
您好！首先，辞职是您的权利！其次，您所说的情形要视具体情况进行分析，一般需提前30日通知单位，如果和单位签订了服务年限，您提前解除合同可能要赔偿单位因此造成的损失。
2011-10-29 22:52:16
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