还有一跟粉碎性骨折,请问可以赔偿多少钱
更新时间:2019-10-22 11:18:14人浏览
问题描述:
骑电瓶车被小货车撞8根排骨,还有一跟粉碎性骨折,今年62岁,请问可以赔偿多少钱
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在司法实践中,工地上受伤如何赔偿的项目比较多,主要包括:1、一次性伤残补助金。2、伤残津贴。3、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(1)一次性工伤医疗补助金:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车祸致骨折赔偿流程
在我们日常生活中,因为交通事故导致的伤害不胜其数,当遭到车祸受伤了,也不必着急赔偿的问题,一般先是治疗,等治疗好了之后在进行理赔的流程,因此,想必大家想知道,关
交通事故索赔
人浏览
事故责任是什么划分的?如果构成伤残,需要进行伤残鉴定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
骨折伤害属于人身侵权伤害,故适用我国《侵权责任法》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》之规定。骨折伤害的严重程度决定了赔偿项目类型,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
各伤残等级一次性补助金:一级伤残的伤残补助金=本人工资*24个月二级伤残的伤残补助金=本人工资*22个月三级伤残的伤残补助金=本人工资*20个月四级伤残的伤残补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关赔偿需要终止劳动合同时进行计算年龄情况。具体赔偿,需要结合年龄,工资,工伤等级进行计算。主要赔偿项目有:1、一次性伤残补助金:1到10级分别对应是27,25
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
旷工被开除通常无补偿,但具体情形需分析。如果是严重违反规章制度,则无补偿;如单位裁员或无过错性辞退,则有补偿。选择处理方式时需综合考虑自身情况和单位规定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如用人单位未与劳动者签订书面劳动合同,劳动者可采取以下措施维护权益:1.与用人单位协商,要求补签书面劳动合同;2.保留与用人单位存在劳动关系的相关证据,如工资条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您的情况比较复杂,但一般而言,失地养老保险与失业保险不同,停保不影响失业金申请。法律分析:失地养老保险是为被征地农民提供的一种社会保障,而失业保险则是针对失业人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,可以在30天届满后,直接离职,没有提前30天提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建筑公司盗用农民工身份证申报个税是违法行为。农民工应立即向税务部门投诉,要求查明真相并纠正错误。依据《中华人民共和国税收征收管理法》,编造虚假计税依据的,将受到
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:用人单位不给工资的,是属于侵犯劳动者利益的行为,劳动者可以通过向劳动部门投诉、申请劳动仲裁等方式维权。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询