7月份都开始在公司上班3个月，每月工资达不到2000，现在我要离职，工资在15号发，不发工资怎么办？
更新时间：2019-10-21 16:26:05人浏览
问题描述：
7月份都开始在公司上班3个月，每月工资达不到2000，还总是克扣，现在我要离职，工资在15号发，然后无故推迟20号。不发工资怎么办？进公司是没有签订合同，但是有钉钉打卡记录，现在搬公司了，搬到别的地方了。钉钉打卡没有挪到这边就是从十月一开始到现在上上班记录都没有。然后我先16岁
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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梁静飞律师
盟
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你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，如果被辞退，可以主张工作每满一年赔偿一个月，如果是非法辞退，可以主张双倍赔偿，用人单位未支付或者克扣工资的，可以申请劳动仲裁，要求足额支付劳动报酬，建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-10-14 14:10:43
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你好，你可以和公司协商解决
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