公司未按时给我交社保每个月还从工资里面扣除个人应交社保的部分,我应该怎么办?
更新时间:2019-09-23 11:05:41人浏览
问题描述:
公司未按时给我交社保每个月还从工资里面扣除个人应交社保的部分,我应该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
梁静飞律师
盟
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以先向劳动监察大队投诉,或者直接申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-09-23 11:05:41
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工本人不愿意支付个人应缴纳的社保费,单位是否可以不为该员工缴纳养老保险费?
《社会保险费征缴暂行条例》第四条规定:缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。第十二条规定:缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应
养老保险概念知识
人浏览
您好!您是可以联系对方主张,是可以处理的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
未给交社会保险员工其工资能否税前扣除
企业在管理费用上列支人员工资,但未给员工交各种社会保险。不知道这部分工资可不可以在企业所得税前列支,是不是填纳税申报表时,要全额调增?根据《国家税务总局关于企业
税款缴纳
人浏览
可以依法申请进行劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议直接申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据法律规定,用人单位有为劳动者缴纳社保的义务,如果单位不交社保,你可以去当地劳动监察部门去投诉。《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未及时缴纳社保可以劳动仲裁吗?公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未交养老保险,?你可以申请劳动仲裁,要求公司为你补缴或者向社保部门进行投诉、举报。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以直接给公司领导协商解决,如领导不同意你可以进行仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要结合具体情况分析,建议详细说明你遇到的法律问题
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被辞退未办入职、未交社保,索赔分两步:首先,与用人单位沟通,要求按《劳动合同法》支付经济补偿金,并补缴社保;其次,若沟通无果,可向劳动仲裁部门申请仲裁,要求用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务协议书要具有法律效力,必须满足《中华人民共和国民法典》规定的条件:双方自愿、具备民事行为能力、意思表示真实、不违反法律法规和公序良俗。若违反这些规定,劳务协
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个体工商户在缴纳个人所得税时,不得扣除的支出包括:与生产经营无关的支出、税收滞纳金、罚金、罚款和被没收财物的损失、税收法规规定不允许抵扣的其他支出等。常见的处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
养老险是需要累计缴满15年的。如果累计缴满15年,但参保人员还没达到退休年龄的,则可以继续缴纳。如果达到了退休年龄,则可以依法享受养老保险待遇。如果退休时没有缴
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 具体是拖欠了多久的工资 劳动法规定任何单位都不能拖欠工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
离职一个月工资还不发工资,劳动者可以向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动仲裁委员会申请仲裁,请求用人单位支付足额的劳动报酬;若对仲裁裁决不服的,可以依法向人民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议谨慎有可能会涉嫌帮信罪
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询