我的待遇能和本单位的正式职工一样吗?(工资
更新时间:2019-09-22 21:01:28人浏览
问题描述:
我是和事业签无固定期限劳动合同的员工,我的待遇能和本单位的正式职工一样吗?(工资,奖金福利)
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助111128人 · 响应时间 平均1分钟内
您好:1、现在这种情况是不合法的;
2、连续签订两次固定期限劳动合同的,劳动者可以要求与单位签订无固定期限劳动合同;
3、无论签订固定期限劳动合同还是无固定期限劳动合同的,您都是该单位的员工,单位应该同工同酬,否则就是违法。
综上所述,单位存在严重的违法行为,您应该马上申请劳动仲裁来维护自己的合法权益,您现在就可以申请劳动仲裁
2、连续签订两次固定期限劳动合同的,劳动者可以要求与单位签订无固定期限劳动合同;
3、无论签订固定期限劳动合同还是无固定期限劳动合同的,您都是该单位的员工,单位应该同工同酬,否则就是违法。
综上所述,单位存在严重的违法行为,您应该马上申请劳动仲裁来维护自己的合法权益,您现在就可以申请劳动仲裁
2019-09-22 20:40:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位换领导,就能单方面变更薪酬待遇吗?
案情简介王某是一名下岗人员,2000年通过熟人介绍被当地一家医院招聘为一名120救护车司机,当时王某交了3万元抵压金后开始上班,工资为500元/每月,但是没有签
劳动报酬
人浏览
一,劳动者主动提出辞职的;《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
事业单位社会保险按《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》:基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由要派企业(实际用工单位)向派遣劳工给付劳务报酬,劳动合同关系存
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
缴纳保险是用人单位的法定义务,即便员工同意不缴纳保险企业也必须为其办理保险。根据劳动合同法的相关规定,用人单位没有给员工缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动合同,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询主管部门。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
原则上要看借用协议的约定,个人认为起码原单位的待遇应当能享受到,
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
法律已经没有临时工的概念,相关待遇与合同制相同!
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
应当一样
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,裁员时应得赔偿。具体操作:1.确认公司是否提前通知或支付代通知金;2.核对工作年限和月工资,计算经济补偿金;3.如公司未按规定支付,可提起劳动仲裁或诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤出院后护理费需经劳动能力鉴定确认。具体操作:1)如完全不能自理,可向工伤保险基金申请统筹地区上年度职工月平均工资50%的护理费;2)如大部分不能自理,申请4
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可详询当地民政部门解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
与用人单位协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,养老保险中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:1、新单位能补交社保。但是新入职的社保只能缴纳本月的,不能补缴上个月的。因为社保的缴纳是本月缴纳上月社保,所以新入职的员工会在次月发工资的时候扣缴本月
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据当地具体规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询