是否有责任？工资怎么给？医药费怎么算？
更新时间：2019-09-20 13:34:28人浏览
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上班路上脚崴骨折，单位是否有责任？工资怎么给？医药费怎么算？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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工伤赔偿包括一次性伤残补助金，医疗费，交通费，伙食费，停工停薪费等等。按照《工伤赔偿标准计算表》来计算具体赔偿金额
2019-09-20 13:34:28
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劳动纠纷律师团队
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上班途中摔骨折后，建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等
2019-09-20 12:26:24
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您好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决；必
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