工资每小时13元。是否正确？并且拒绝签订劳动合同。请问这违法吗？
更新时间：2019-09-12 10:09:29人浏览
问题描述：
请问。我刚刚进厂，是个食品厂，说是每天工作12个小时。工资每小时13元。不签合同。请问是否正确？听说每天工作不得超过8小时，根据劳动法规定超出时间必须以加班计算。工资按百分比加。可是工厂一再跟我强调按小时算，一小时13元。工资月结。并且拒绝签订劳动合同。请问这违法吗？
1位律师解答
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在节假日安排劳动者加班的，发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
2019-09-12 10:09:29
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