我八月五号辞职,七月份的社保公司不给交是违法吗

更新时间:2019-08-27 12:57:26人浏览
问题描述:
我八月五号辞职,七月份的社保公司不给交是违法吗
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
和晓科律师
服务地区-上海上海
你好,这是违法的,可以先去仲裁
2019-08-26 15:02:25
李勋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1760-5398
 劳动合同期内,提前一个月通知单位辞职是合法的,如果是试用期,提前三天通知单位就可以离职   社保单位应该交到离职当月。如果八月正常工作,社保单位应该正常缴纳   在离职15天内,单位要办理社保关系转出手续
2019-08-27 12:57:26
方乐律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-199-4768-0670
您好,员工要交的,如果没交可以去要求补缴。
2019-08-26 15:07:16
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
违法,工作期间的社保应依法缴纳。
2019-08-26 16:42:58
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
社保问题可以社保中心投诉的。。
2019-08-26 15:37:12
张睿律师
服务地区-上海上海
公司需要补交七月份社保
2019-08-27 12:06:30
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,违法协商无果可以申请仲裁
2019-08-26 17:01:02
赖厚平律师
服务地区-上海上海
你好,可以向社保局投诉。
2019-08-26 15:28:21
马之珺律师
服务地区-上海上海
您好,七月份的社保单位应当给您缴纳。
2019-08-26 15:10:25
戎双双律师
服务地区-上海上海
按照规定离职上个月社保仍由原单位代扣代缴。必要时可以向社保中心投诉。
2019-08-26 15:05:24
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
你可以要求公司交7月份的。
2019-08-26 15:04:26
易泉泉律师
服务地区-上海上海
公司八月份的社保也应该给你缴纳
2019-08-26 15:02:46
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