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职业病属于工伤的一种,算工伤。职业病就是指《职业病防治法》中授权卫生部会同劳动保障部制定的职业病目录中的疾病。按照职业病防治法的规定,职业病是指企事业单位和个体
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你好,建议网上查询
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1、解除或者终止劳动合同的,经济补偿金按劳动者在用人单位工作时间和劳动者工资确定怎样支付,支付的标准如下:(1)经济补偿金按员工在该公司工作的年限,每满一年向员
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你好,具体可以询问医保部门
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