还在孕期公司倒闭了,公司应该如何赔偿?

更新时间:2019-08-08 13:41:48人浏览
问题描述:
在公司工作1年3个月了,还在孕期公司倒闭了,公司应该如何赔偿?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
当事人可以向公司主张n+1补偿金
2019-08-05 15:10:23
任保玲律师
服务地区-上海上海
根据《劳动合同法》,公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2019-08-08 13:41:48
上海智鼎律所律师
服务地区-上海上海
您好,用人单位在劳动者孕期解除劳动关系应按照工龄年限双倍赔偿
2019-08-05 15:43:08
韦云律师
服务地区-上海上海
与其他男职工一样,按工龄支付经济补偿金。
2019-08-05 15:33:15
张清涛律师
服务地区-上海上海
按照自己的工作年限支付经济补偿金
2019-08-05 15:32:29
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
2019-08-05 15:10:22
赖厚平律师
服务地区-上海上海
支付你经济补偿金,1.5个月。
2019-08-05 15:05:47
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支付你经济补偿金,1.5个月。
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支付经济补偿。
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