请问暑假工没有签劳务合同，被辞退了应该怎么办
更新时间：2019-07-27 00:20:17人浏览
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请问暑假工没有签劳务合同，被辞退了应该怎么办
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用人单位无故辞退暑假工的劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
2019-07-26 23:44:00
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