我是一名销售员2019年6月22去公司填写的离职申请当时由于还有假期调休。公司说离职日期我来填写我没写离职日期公司伪造日期日期单上面写的日期是5月25说我六月份没有工资和出差的报销
更新时间:2019-07-16 19:51:37人浏览
问题描述:
你好我是一名销售员2019年6月22去公司填写的离职申请当时由于还有假期调休。公司说离职日期我来填写我没写离职日期公司伪造日期日期单上面写的日期是5月25说我六月份没有工资和出差的报销请问怎么解决
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好,这种情况可以跟公司协商的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
离职日期马虎不得
[案情简介]日前,李某诉北京某药业经营有限责任公司劳动争议一案在北京市海淀区人民法院开庭进行了审理,现已审理终结。李某诉称,2000年9月1日其到某药业公司工作
劳动合同法案例
人浏览
工伤之后辞职,如果有相关赔偿是可以请求的。工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金,其中,前一补助金是在劳动关系存续期间
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
现金支票日期填写规范
现金支票是指存款人用以向银行提取或支付给收款人现金的一种支票。现金支票在签发之前需要填写清楚日期,下面为你整理了一些现金支票日期填写规范,希望可以帮助到你。感谢
债权债务
人浏览
员工主动申请离职的,用人单位应当将劳动者的工资足额发放。根据法律规定,解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,按照离开的哪天计算。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果你的过错造成公司损失的,公司可以从你工资里扣款,但每月扣款不超过当月工资的百分之二十,且扣款后工资不低于最低工资标准。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
工资是劳动者正常工作所得,用人单位无正当理由不能扣取工资,否则属违法行为。但用人单位在依法制定及公示相关规章制度后,是可以在法律许可的范围内扣取工资的,但扣工资
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
按照实际离职时间
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
交了物业费,物业应提供多项服务。如遇服务不到位,可先与物业沟通协商;协商无果可向相关部门投诉;若问题严重,可考虑通过法律途径解决。具体操作包括收集证据、了解相关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你好,可以协商变更
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司注销后,之前签订的合同处理方式多样,常见包括继续履行、协商变更或解除等。具体选择应根据合同性质、履行情况、双方意愿及法律规定综合判断。若合同涉及重要权益,建
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
我们可以去帮助你申请解约的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这种情况需要详细分析
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以先和物业进行协商
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询