没有签劳动合同，现在突然要离职，并要求双倍工资赔偿
更新时间：2019-07-19 17:37:08人浏览
问题描述：
员工入职一年加半个月，没有签劳动合同，现在突然要离职，并要求双倍工资赔偿
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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邹连香律师
盟
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
你好，根据你的情况描述，未签署劳动合同违法，员工有权以此为由提出离职并要求单位支付赔偿金。
2019-07-15 14:17:45
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