工资拖欠工资，请问公司要是以工作没完成，离职没提前一个月报备为理由乱扣工资我该怎么办？
更新时间：2019-07-11 11:37:00人浏览
问题描述：
工资拖欠工资，已经去监查大队投诉了。明天去三方调解，请问公司要是以工作没完成，离职没提前一个月报备为理由乱扣工资我该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
程智华律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好，您可以向监查大队反映这个情况，由监查大队进行调解。如果在这个过程中您觉得自己的合法权益受到侵害或对调节结果不满意，您也可以请律师介入。
2019-07-10 16:09:13
咨询我
邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好，可以在明天调解时，提出该问题，通过监察大队的见证保证您的合法权益。希望我的回答能够帮助您。
2019-07-10 16:11:33
服务地区-湖北武汉
您好，请问您是否存在提前离职的行为？若您提前离职导致公司遭受损失，您是需要承担赔偿责任的，这些损失必须要有合理的依据，因此是不会乱扣您的工资的。
2019-07-11 11:37:00
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