我是2016年10月份签的劳动合同，期满后公司未续签合同，我可以申请仲裁赔偿吗
更新时间：2019-07-03 11:20:50人浏览
问题描述：
你好我是2016年10月份签的劳动合同，合同期两年，期满后公司未续签合同，但是我还继续在公司上班，2019年4月公司又跟我签了两年合同，到2019年6月12号。公司突然通知我，要给我调动岗位，因为调整的岗位是我的弱项，我胜任不了，这种情况，我可以申请仲裁赔偿吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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当然可以申请劳动仲裁，单位不缴纳社保违反劳动合同法规定。
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