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本企业职工月平均工资是指本企业职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。其计算公式是:企业职工月平均工资=前12个月实际支付的全部职工工资总额÷前12个月全部职
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职工平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。“职工平均工资”即“社会平均工资”,非“在岗职工平均工资”。按照国家统计局的统计标
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直接联系社保
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因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
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2010年还没有出来。2009年的是34794元
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消费者维权可以向有关行政部门申诉。比如在网上交易遇到商品质量问题或假冒商标的,可依法向质量监督部门或工商管理部门投诉。
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被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
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针对药品真假问题,可通过查询药品批准文号、生产厂家信息,或向药品监管部门举报来验证。选择不同方式时,应考虑信息来源的可靠性、处理的及时性以及个人权益的保障。
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同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
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你好,和卖家协商处理,协商不成可以到消费者协会投诉
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事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
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处理此类问题,通常可以采取协商、要求删除或法律途径。如情况不严重,可协商提醒同学删除;若对方拒绝,可要求平台介入或寻求法律帮助。
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需要向当地政府部门进行举报和沟通交涉。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零三十四条自然人的个人信息受法律保护。个人信息是以电子或者其他方式记录的能够单独或
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如果商家拒绝退还定金,您可以首先尝试与商家进行理性沟通,表明自己的立场和态度,并尝试达成退款协议。如果沟通无果,您可以向电商平台或工商部门投诉,请求其介入调解。
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法律分析:一般是三倍赔偿,但若赔偿金额不足五百元,则赔偿五百元。可到工商、消协投诉,一般工商、消协会在中间调解,若调解后双方不能达成赔偿协议,则可选择法院协助。
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可以向工信部对其进行投诉甚至可以向人民法院起诉,主张保护自己的民事权利。一般没有涉嫌诈骗的,提供商不会为难,很快就会解封。被人恶意举报后若造成了很恶劣的影响后,
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