在公司规定,却在离职的时候,旅游的费用要扣除,离职后公司扣除了本人所有的工资,想问这个合法吗
更新时间:2019-05-09 15:52:17人浏览
问题描述:
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![万奕庆律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20200521100059gnfjk3p3bwt5925_110wh110.jpg)
服务地区-浙江杭州
您好,按照正常流程离职的,公司不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2019-05-09 15:52:17
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