请问一下公司预计明天5月10日裁员,是否有劳动局备案,还是4+1=5个月赔偿金?

更新时间:2019-05-10 12:26:01人浏览
问题描述:
你好,请问一下公司预计明天5月10日裁员,但是公司并未公示给所有劳动者,也不知道是否有劳动局备案,我的劳动合同是2015年11月12日签订的,无固定期限劳动合同,请问下如果明天谈判的话法律规定是3.5+1=4.5个月赔偿金,还是4+1=5个月赔偿金?另外如果算3.5年的话,有什么办法能拖到5月13日下周再谈赔偿,计算成4+1,明天请一天病假可行吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孙侠律师 咨询我
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后等公司发辞退通知给你后再处理。你的赔偿金计算方法也是不对的
2019-05-10 12:26:01
樊天辉律师
服务地区-上海上海
如果裁员没经过法定程序你可以不同意,然后等公司发辞退通知给你后再处理。你的赔偿金计算方法也是不对的
2019-05-09 11:55:03
和晓科律师
服务地区-上海上海
你们可以看看
2019-05-09 11:49:45
黄祥圣律师
服务地区-上海上海
需要备案。
2019-05-09 11:39:46
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