所以我不同意这样转岗,不公平,所以我该怎么办?

更新时间:2019-04-30 18:48:25人浏览
问题描述:
我是公司一名中层干部,因部门岗位编制调整,原有部门中层岗位编制不存在了(中层职务),公司要我转岗,且被迫转岗后并没有保留我的中层职务(根据公司规定,今年公司全员中层竞聘上岗,我是竞聘成功上岗的),这样不仅侵犯了我作为中层员工的合法权益,而且也给我造成了很大的精神损失,所以我不同意这样转岗,但也不想这样主动辞职,毕竟有近20年工龄,这样对我这样兢兢业业任劳任怨工作的人,实在不合理,不公平,我必须讨一个说法,所以我该怎么办?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
侯雪峰律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-139-3900-7967
适用的法律复杂,要看具体情况
2019-04-27 13:35:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助188958人 · 响应时间 平均3分钟内
不同意调,就在收到通知后1个月内提出书面异议。
2019-04-30 18:48:25
王飞鸣律师
服务地区-河南郑州
涉及劳动纠纷建议先向劳动监察,大队投诉或者申请劳动仲裁
2019-04-28 09:23:08
孙会峰律师
服务地区-河南郑州
可以申请劳动仲裁,要求继续履行劳动合同。或者解除劳动合同,要求经济赔偿金。
2019-04-27 10:58:16
李云律师
服务地区-河南郑州
你好,建议去劳动稽查大队投诉或者申请劳动仲裁
2019-04-27 10:25:56
王丽侠律师
服务地区-河南郑州
你好,可以申请仲裁维权的、。
2019-04-27 09:36:57
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你好,可以申请仲裁维权的、。
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