老板不认工伤不赔偿
更新时间：2011-10-08 09:14:43人浏览
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孙心远律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-186-6253-0191
应当先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，然后根据鉴定结论计算赔偿数额，申请劳动仲裁。单位没有办理工伤保险，相关的工伤待遇应当由单位支付。
2011-10-07 20:31:28
服务地区-江苏苏州
按工伤程序处理，先尽快申请工伤认定，然后等伤情稳定进行劳动能力鉴定，最后按鉴定结果和工伤赔偿标准赔偿。
根据工伤认定和劳动能力鉴定的等级、年龄、工资等计算赔偿数额，以此数额要求用人单位承担赔偿责任，单位不跟你协商的可以劳动仲裁，还可以起诉到法院。
2011-10-07 14:11:22
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