不辞而别应该发放上月工资吗？

更新时间：2011-09-30 19:59:49人浏览

问题描述：

老师您好：赵某在海尔公司上班，从去年一月份一直工作到今年的9月4号。在今年7月份的时候曾经向公司辞职，但是班长没同意，把赵某给挽留下来了，把辞职书退给了赵某。但是在9月4号，赵某实在不愿在海尔工作了，怕班长还是不同意，就直接没告诉班长也没写辞职信就回家了。海尔公司是每个月的月底发上个月的工资。按理说现在应该发8月份的工资了。但是赵某的工资被扣了（8月份是正常工作）。我想咨询老师，这个工资应该被扣吗？如果不应该扣的话，应该怎么维权呢？

1位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

陈晓云律师

服务地区-北京北京

应该发放工资，不应扣工资。向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2011-09-30 19:59:49

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