我进公司一年了,进去业务员没盘点,公司要求赔钱,但公司这个月直接扣了我们一个月工资,这种做法合理吗?

更新时间:2019-03-06 17:48:48人浏览
问题描述:
您好!我进公司一年了,进去业务员没盘点,一年后盘点出现少了40件衣服,公司要求赔钱,我没同意,但公司这个月直接扣了我们一个月工资,这种做法合理吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
公司这种行为违法劳动法,建议去仲裁
2019-02-27 16:33:51
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若用人单位随意克扣员工的工资,劳动者可以先行与其协商,由公司给出克扣工资的理由,如对公司给出的理由不满意或者公司不给理由的话,可以申请法律途径。
劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2019-03-06 17:48:48
翟方进律师
服务地区-上海上海
不合理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2019-02-27 16:36:27
王聪律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁
2019-02-27 16:10:09
黄祥圣律师
服务地区-上海上海
提成也属于工资范畴回收货款是你的职责行为不管是否收回来你不需要承担责任从法律角度来收是不合法的
2019-02-27 16:09:28
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提成也属于工资范畴回收货款是你的职责行为不管是否收回来你不需要承担责任从法律角度来收是不合法的
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