(临时)雇用合同

更新时间:2011-09-30 12:10:28人浏览
问题描述:
合同内容:甲方某某某有限公司。乙方;因公司生产需要,特招某某某为公司某某某车间(临时)技工。月薪为1700元(每月10号当天发放)满3个月后工资为2000元。每条生产成品奖金为25元一支。满九个月后转正式技工工资为2500元。每条生产成品奖金为50元一支(奖金当月发放)。免费提供食宿,工作时间为8::00-17:30点。月休假为2天。合同期暂定一年。在工作期间,应遵守公司规章制度,在合同期间不得从事相关行业。如有违反必须付一切责任,望保持良好的心态与公司共存荣。如双方违约者,赔偿对方约金5000元人民币。甲方:某某某有限公司。乙方:某某某。 这是合同的内容,现在我只干了6个月就无缘无故的把我辞退了。我该怎么办。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冯淼律师
服务地区-浙江杭州
委托律师申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿金、违约金。
2011-09-30 12:10:28
张光涛律师
服务地区-浙江金华
公司辞退你是违法的,要支付你经济补偿金。建议你委托律师,维护权益。
2011-09-29 17:04:12
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