老婆在单位上班，工作中受伤了，单位没有发给我们工资，说是只可以发病假工资，我们应该怎么办？
更新时间：2018-12-28 19:58:27人浏览
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张向锋律师
盟
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停工留薪待遇原工资福利不变。建议采取如下措施：1、单位不申请，你可自行申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
2018-12-28 19:58:27
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