比如我1月17号写的辞职报告,最后工作时间是2月17号,公司提前批了我,我可不可以要求上到2月17号
更新时间:2018-12-18 13:24:27人浏览
问题描述:
比如我1月17号写的辞职报告,最后工作时间是2月17号,公司提前批了我,我可不可以要求上到2月17号
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
护士辞职报告范文怎么写
辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。护士的辞职报告:1.开头尊称院领导。
劳动法
人浏览
签定合同必须是合同双方真实自愿的意思表示,强迫他人签定的合同是可撤消的.公司以不签保证函不给档案和社保手续为由强迫劳动者签定保证函是违法的.但是根据诚实信用原则
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
国际油轮市场(6月29日至7月5日)
市场低位运行运费持续走低一、原油运输市场反映原油运输市场运费走势的波罗的海BDTI指数在本周呈现出平稳振荡走势,周前期延续上周末的下挫,回落5点,周后期再次反向
海事海商动态
人浏览
a、我国新劳动法第45条规定,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。b、职工带薪年休假条例规定,机关、团体、企
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
国际集装箱运输市场(6月23日至6月29日):暴涨小高峰
本周全球集装箱运输市场仍处在暴涨的小高峰,由中国出发的各条航线全线爆舱,这主要还是受到出口退税政策的影响。市场运力投入大幅增长,新增运力在45000TEU左右,
海事海商动态
人浏览
劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议与公司协商离职时间,在您提出离职后,公司可以随时批准辞职。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以离职
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。一、如果是给用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理,协商不成的,到劳动部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是有得,不给的话可以申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!在机场工作需要工作证
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,煜双律师团为您提供法律服务 只要不缴社保的话,就没有什么影响
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同后被辞退,如果劳动者无过错的,则有赔偿。劳动者在公司工作每满一年的,可获得一个月工资的赔偿;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,可获得半
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:医保报销是有时间限制的,一般情况下限期一年。也就是说在出院之后的一年内,前往指定的机构去报销医保费用都是可以的,一旦超过一年还没有报销,就无法再报了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司不给劳动者购买社保,劳动者可以带上相关的证明材料直接到劳动部门进行举报,如果劳动部门不受理还可以到法院进行起诉,但起诉需要带上有关证据。公司将面临以下后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿金支付流程一般包括申报工伤、认定工伤、劳动能力鉴定和支付赔偿金等步骤。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条和第三十九条的规定,工伤保险基金和用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体是怎样的情况?
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询