之前是跟劳务派遣签的合同。后面两年才跟单位签合同!请问是这样算的吗?

更新时间:2018-11-27 16:49:36人浏览
问题描述:
我在一家单位工作12年,之前是跟劳务派遣签的合同。后面两年才跟单位签合同!现在改体制给转岗或买断,我选买断,但是说之前跟劳务派遣签的10年不算~请问是这样算的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
之前跟劳务派遣签的10年不算,是这样算的
2018-11-27 16:49:36
王少杰律师
服务地区-福建厦门
経济补偿强调的是在同一单位连续工作的时间你12年不是连续在同一个单位工作可能不能连续计算。
2018-11-27 14:32:19
是连续12年都在同一家单位上班的
追问 2018-11-27 14:41:12
如果是连续在同一家单位工作的就应该连续计算工作12年就算12年。
追答 2018-11-27 14:58:26
但是前面是10年在单位上班是跟劳务派遣签的合同,财政那边不给算进去,只算后面两年跟单位签的,但是我一直都在那工作了12了
追问 2018-11-27 15:14:29
你可以申请劳动仲裁让仲裁委员会依法裁决!
追答 2018-11-27 16:50:02
王常青律师
服务地区-福建福州
前十年要找派遣公司
2018-11-27 13:59:33
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