就因为他不发工资请了一天假，工资能要到吗？该怎么要？
更新时间：2018-11-28 21:16:55人浏览
问题描述：
没有和老板签动合同直接去外地帮他工作去了，现在工资快一年了都没有发，只给了一千块钱生活费，上班有一个半月，就因为他不发工资请了一天假，被开除了，现在也没有什么能证明的资料，只有介绍人，工资能要到吗？该怎么要？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
您好，老板克扣工资是违法劳动法的，可以向劳动局投诉或仲裁，要求支付工资，另外开除员工需要支付经济补偿金，具体补偿金的数额欢迎来电或微信免费咨询，我们可以具体告知您，微信同主页电话号码。
2018-11-26 10:46:34
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司欠薪，老板跑路!工资找谁要？
临近年底，劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利，但是有部分劳动者却被公司拖欠工资，甚至公司法人找不到，这个时候，劳动者该怎么要回工资？往下看：1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
职工需要提供公司实际支付工资的证据，以实际工资计算。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
国庆加班，工资应该怎么算？
转眼又到国庆长假。法定假期，法定休息，任何人不得侵犯。当然，每逢长假，总得有人牺牲小家为大家。加班并不要紧，但特别的付出得有特别的回报。一句话，节日加班，钱要翻
劳动报酬
人浏览
你女儿生小孩，单位根本无义务给你休假。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你的陈述有证据证明的话。可以通过法律手段要求自己的权利。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有关工资拖欠的法律条文有：《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以投诉处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
该给不给可仲裁。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，对于个税申报问题，纳税人在取劳务报酬所得时，应在规定的纳税限期内在规定的纳税地点向主管税务机关进行申报，并填报《个人所得税月份申报表》。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
生育保险是国家通过立法确定的，在劳动妇女因生育子女而暂时中断劳动时，由国家和社会对生育的职工妇女给予必要的物质帮助和生活保障的一项社会保险制度。国家通过建立生育
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。如单位扣绩效，可先与单位沟通协商，要求补发；协商不成，可向劳动监察部门投诉举报；若仍无法解决，可收集证据提起劳动仲裁或诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，要看是怎么受的伤，不同的受伤原因，赔偿标准不同。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
慢病卡在十堰太和医院门诊检费、药费及住院费用一般能报销，但具体要看医院是否接受该卡。从法律角度看，慢病卡是医保政策的一部分，旨在减轻患者经济负担。若医院拒绝报销
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
代缴社保能享受生育报销和津贴，但需符合一定条件。建议查询社保政策或咨询相关部门确认。出现社保纠纷或无法享受待遇时，请及时寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有具体肇事方，再用医保、涉嫌骗保。建议自己垫付医疗费用，出院后起诉肇事司机及其保险公司
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
