年休假扣绩效合法吗？
更新时间：2024-05-13 11:32:05人浏览
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年休假扣绩效合法吗？
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年休假扣绩效不合法。根据《企业职工带薪年休假实施办法》，职工在年休假期间应享受与正常工作期间相同的工资收入，包括绩效工资。若单位违规扣除，劳动者可向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。
2024-05-13 11:30:13
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不合法。如单位扣绩效，可先与单位沟通协商，要求补发；协商不成，可向劳动监察部门投诉举报；若仍无法解决，可收集证据提起劳动仲裁或诉讼。
2024-05-13 11:30:34
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年休假扣绩效不合法，常见处理方式包括与单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据充分性，协商不成可考虑法律途径。
2024-05-13 11:32:05
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