无固定期限员工收到部门经理的一个行为和绩效改进计划表，这个表格的内容员工没有事先参与制定不知情事先，是否是法律允许的可以强制执行吗？

更新时间：2020-07-03 11:09:59人浏览

问题描述：

无固定期限员工收到部门经理的一个行为和绩效改进计划表，这个表格的内容员工没有事先参与制定不知情事先，现在这个表格的起始日期就是交给员工的当日，这个是否是法律允许的可以强制执行吗？

6位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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张建生律师

盟

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要看是否合法通过以及是否属于单位工作考核正常范围等。

2018-11-15 15:11:40

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解焕宇律师

盟

服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703

劳动合同内容方面不可以，必须经过职工讨论通过，，，，

2018-11-15 15:26:09

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根据《民事诉讼法》第二百四十四条的规定，如果被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产，但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。住房属于生活必需品，如果涉及执行房产，被执行人及其所扶养家属的居住需得到保障。

2020-07-03 11:09:59

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一、执行期限　　1、被执行人有财产可供执行的案件，一般应当在立案之日起6个月内执结；非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结。但中止执行的期间应当扣除。　　2、有特殊情况须延长执行期限的，应当报请本院院长或副院长批准。申请延长执行期限的，应当在期限届满前5日内提出。”　　3、如超过六月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查，可以责成原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。　　二、执行方式　　针对被执行的财产，人民法院在执行中可采取冻结、划拨存款、提留;搜查、查封、扣押、拍卖、变卖财产;强制迁出房屋等多种方式。但人民法院在采取这些措施时，应保留被执行人及其所抚养家属的生活必要费用。　　三、执行监督　　当事人及利害关系人认为执行人员的具体执行不当或有错误的，有权向该执行人员所在的人民法院反映，人民法院应及时处理。　　当事人及利害关系人有权要求执行人员依法履行职责，对执行人员在案件执行中的违法行为，有权向人民法院的纪检部门或其他有关部门举报或控告。

2019-09-27 12:37:11

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　　强制执行案件在执行期限内，如果案件执行不了，法院会下发裁定中止执行通知。应当事人申请，法院下发债权凭证，当发现被执行人有其他可供执行的财产时，再恢复执行。　　《最高人民法院关于人民法院办理执行案件若干期限的规定》的第一条规定：　　被执行人有财产可供执行的案件，一般应当在立案之日起6个月内执结;非诉执行案件一般应当在立案之日起个月内执结。　　有特殊情况须延长执行期限的，应当报请本院院长或副院长批准。　　申请延长执行期限的，应当在期限届满前5日内提出。

2019-05-24 07:02:32