就要求辞退我，我有监督不到位，失职行为，因此已违反员工手册的理由就把我辞退了，理由合理吗？
更新时间：2018-11-15 09:26:59人浏览
问题描述：
请问，晚上员工在收铺时，有3包产品当天到期。没有及时整理出来，第二天早上领导来巡店，发现这问题，就要求辞退我，因为当天是我值班，我有监督不到位，失职行为，因此已违反员工手册的理由就把我辞退了，理由合理吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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